最近一直覺得不喜歡我現在的老闆。抱怨我現在的LAB環境不好,一直一直嚷嚷著要換老闆,但是我又說不出個所以然。陸陸續續與許多老師跟同學討論過以後。我覺得我自己的確還有很多可以改進的地方。覺得好逮應該要把自己的這些問題先解決。
跟婉嫣討論過以後,發現他以前老師的實驗室有著類似的場景。實驗室做很多應用的東西,老師很忙,忙到沒時間理妳。而有些學生也因此沒有壓力且缺乏老師的幫助而研究牛步化。我要如何走出這樣的困境呢,以下是提醒我自己要做到的要點
對老師部份
(1) 老師沒空可以跟其他研究生討論,並藉此練習把問題表達清楚。
(2) 與老師Meeting前一天,要能夠email提醒老師隔天要討論的內容。當天要能迅速把自己一周的進度與困難與老師簡報。
(3) 做出有用可發表的結果,就能夠吸引老師注意。
對自己部份
提升時間利用效率,適時*取捨*,光陰不復返,時間比金錢還重要。
把自己的心情調整好,在逆境中與其痛苦著過不如快樂的過。
借用Randy Pausch的話勉勵自己
Brick Wall is NOT to stop people who want it *badly*, it's to stop people who doesn't want it badly.
Sunday, June 01, 2008
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